VIE Chef de Projet Nouveau Four 100% combustibles alternatifs (H/F)

A propos de Vicat

Groupe cimentier français présent dans 12 pays, Vicat emploie près de 9 800 collaboratrices et collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires consolidé de plus de 2,75 milliards d’euros, dont 65 % à l’international.

Dans la lignée de Louis Vicat, inventeur du ciment artificiel en 1817, l’entreprise familiale, créée il y a 166 ans et résolument tournée vers l’avenir, développe une offre performante de matériaux, produits et services adaptée à l’évolution constante des métiers de la construction.

Cimenteries, carrières de granulats, centrales à béton, usines de produits de second-œuvre... : partout où il est implanté, le groupe Vicat s’attache au développement des territoires, de l’emploi local et au respect de l’environnement.

Grâce à l’expertise technique, l’engagement et la passion de ses équipes, Vicat cultive, sur le long terme, des relations de confiance avec ses clients et partenaires. Contribuer aux évolutions dans l'art de construire avec nos clients, tel est l’objectif que nous visons tous les jours, sur tous les projets et tous les terrains.

Dans le cadre de sa politique de réduction des émissions de gaz à effet de serre, le groupe VICAT recrute un(e) V.I.E. Chef de Projet Nouveau Four 100% combustibles alternatifs pour sa filiale américaine, NATIONAL CEMENT COMPANY, pour sa cimenterie située à proximité de Ragland (Alabama).

Ce recrutement V.I.E. fait partie du programme Jeunes Talents Vicat et constitue une première étape dans votre parcours au sein du Groupe.

Description de la mission

The project consists of improving the energy efficiency and increasing the clinker production capacity by replacing the existing kiln line with a new one (5,000 mtpd) and various side works Project including an installation to receive and introduce alternative fuels.

The project is extremely ambitious and aims to achieve 100% substitution within 5 years, and be aligned with VICAT’s objectives to reduce CO2 emissions significantly by 2030, and with the ambition of carbon neutrality across the entire value chain by 2050.

MAIN MISSIONS

1 - New kiln line deficiency list
Under the supervision of the project manager and the Construction manager:

Design and maintain the deficiency list (multiple inputs : Project & Plant team / Suppliers & Contractors). Deficiency list = all pending works / incomplete / corrections required to commission the works.
Insure high quality and proactive follow-up.
Review the corrective measures in coordination with the Construction manager.
Maintain the associated summary tables & KPI’s.
Participate to project meeting.

2 - Participate in the commissioning of the New Kiln Line

3 - Maintenance

New Kiln Line spare part management (integrated to maintenance department).
Assist to integrate & categorize new spare parts in the maintenance system.

Profil

Knowledge and skills required

Engineering degree or equivalent in chemical, mechanical, industrial or electrical engineering.
Ability to write and develop procedures.
Very good knowledge of the office package.
Fluency in English.
Valid driving license.

Requirements

Good organizational skills
Open to other cultures.
Ability to analyse and summarise.
Strong results orientation.
Strong team spirit.

Informations complémentaires

V.I.E. Package
Duration: 18 months.
Position available immediately.
Position based near Ragland.
Company car.
Accommodation near Ragland.

Postuler à cette offre