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Responsable Qualité Sécurité Environnement (H/F)

A propos de Vicat

Groupe industriel international, Vicat est une entreprise familiale française créée il y a près de 165 ans dans la lignée de Louis Vicat, inventeur du ciment artificiel en 1817.

Tourné vers l’avenir, Vicat développe une offre performante de matériaux, produits et services adaptée à l’évolution des métiers de la construction.

Cimenteries, carrières de granulats, centrales à béton, usines de produits chimiques pour la construction, économie circulaire… partout où il est implanté, le Groupe s’attache au développement des territoires, de l’emploi local et au respect de l’environnement.

Grâce à l’expertise technique, à l’engagement et à la passion des équipes, Vicat cultive au quotidien des relations de confiance avec ses clients et partenaires.

Contribuer aux évolutions dans l’art de construire, tel est l’objectif de Vicat tous les jours, sur tous les projets et tous les terrains.

Acteur reconnu de la transition énergétique et solidaire, et de l’économie circulaire, le Groupe agit pour un développement durable par des actions concrètes : axer notre R&D autour de la réduction de notre bilan carbone, diminuer nos consommations d’énergies, adopter une démarche d’économie circulaire et préserver la biodiversité sur nos lieux d’implantation.

VPI (Vicat Produits Industriels), filiale du Groupe, est spécialisée dans la conception, fabrication et commercialisation de mortiers industriels, colles, enduits de façades, peintures et systèmes constructifs appliqués aux travaux de gros œuvre, second œuvre, TP et génie civil.

Dans le cadre de son développement, le groupe Vicat recherche pour sa filiale VPI (Vicat Produits Industriels), spécialisée dans la conception, fabrication et commercialisation de mortiers industriels, colles, enduits, peintures et systèmes constructifs appliqués dans le second œuvre du BTP, du Bricolage ou du Génie Civil, un Responsable QSE Multi-sites (H/F), basé(e) à l’Isle d’Abeau (38).

Description de la mission

Rattaché(e) à la Direction générale, membre du CODIR, vous aurez en charge le déploiement de la stratégie QSE du Groupe et de VPI au sein de notre organisation, et en particulier au travers des missions suivantes :

  • Collaborer au quotidien avec les Directions de sites et de Services afin d’assurer la mise en œuvre, le suivi et l'amélioration de la démarche de management QSE.
  • Manager en direct l’équipe QSE : un ingénieur sécurité et un ingénieur Affaires Réglementaires sur la sécurité produits.
  • Développer la démarche de culture sécurité et mise en place des outils associés.
  • Réaliser l’analyse des risques professionnels et l’analyse environnementale.
  • Piloter les actions de sensibilisation et de prévention sur le terrain (sites et services de l’entreprise).
  • Promouvoir et veiller à l’animation de la performance et de la culture QSE de l’entreprise.
  • Planifier, réaliser et suivre les audits internes et externes (planning, programme, rapports), les revues de processus et de Direction.
  • Assister le Président du CSE dans le cadre des CSSCT.
  • Etre l’un des interlocuteurs privilégiés des autorités administratives.
  • Représenter VPI dans le cadre d’instances syndicales professionnelles.
  • Représenter VPI lors des réunions de coordination sécurité du groupe.
  • Assurer la veille réglementaire.

Profil

  • De formation Ingénieur – QSE/ HSE ou équivalent.
  • Expérience minimum de 8 ans sur un poste similaire au sein d’un environnement du même type.
  • Vraie culture sécurité en milieu industriel.
  • Maîtrise des normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45 001 et de la réglementation ADR.
  • Avoir mis en place et géré un Système de Management QSE.
  • Pragmatisme et sens des priorités.
  • Autorité fonctionnelle et Compétences diplomatiques.
  • Curiosité et ouverture d’esprit.
  • Sens de l’analyse et de l’anticipation.
  • Force de proposition, autonomie et esprit d’initiative.

Informations complémentaires

  • Statut CADRE.
  • Des déplacements en France sont à prévoir (30%).
  • Convention UNICEM, 13ème mois et Prime vacance.
  • Accord de participation.
  • Mutuelle, Prévoyance et Dispositif d'épargne salariale.
  • Restaurant d'entreprise.
  • Poste à pourvoir rapidement.
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